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Résumé

Région:
Brazzaville, Congo, Africa
Expérience:
Moins de 2 ans d'experience
Education:
Licence
Jobs:
1
Type:
Temps plein
Salaire:
Négociable
Postulez avant:
26 Oct, 2018

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Analyste de crédit

* Il y’a eu 2 des candidatures pour cette offre.
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Analyste de crédit

AVIS DE RECRUTEMENT

Une institution financière de la place recherche un (1) Analyste de crédit à Brazzaville.

PROFIL RECHERCHE :

-Avoir un Bac + 4 ou 5 (école de commerce, université ou autre étude supérieur) en contrôle des risques bancaires, gestion globale des risques et sécurité financière

-Avoir un diplôme professionnel de l’Institut Technique de Banque ;

-Avoir au moins 3 ans d’expérience professionnelle dans le métier, exception faite pour les jeunes détenteurs d’un Master2 (BAC+5) avec mention Bien ;

-Avoir une expérience opérationnelle demandée dans la banque -Avoir des connaissances des techniques d’analyse mathématique, des états financiers, de la comptabilité bancaire, des outils statistiques ;

-Avoir une expertise en matière de risque de contrepartie, de crédit, de marché, opérationnel ;

-Avoir des connaissances de la réglementation bancaire (LCB-FT, Bâle II et III, COSO,...) ;

-Avoir une capacité à utiliser des modèles mathématiques ;

-Avoir des connaissances des métiers / produits / services bancaires ;

-Avoir la maîtrise du calcul des indicateurs de risque de taux et de liquidité ; -Avoir une vision transversale métier ;

-Savoir Identifier les risques et les évaluer: risques de crédit, de marché, opérationnels etc ;

-Savoir mesurer les risques notamment par la mise en place d’outils d’évaluation, la réalisation d’études afin de déterminer les réalisions risques / rentabilité;

-Savoir analyser et apporter les modifications aux procédures existantes et/ou en proposer de ;

- Connaitre les nouvelles procédures afin de protéger la banque des risques;

 -Savoir Mettre en place un dispositif d’alertes et une procédure de gestion des incidents;

-Pouvoir Apporter son expertise sur les dossiers complexes;

-Savoir réaliser des reporting afin de garantir le suivi des opérations bancaires ;

-Savoir mettre en œuvre le plan de continuité en cas d’incidents ;

-Savoir déterminer et suivre les plans d’action ;

 -Avoir la maitrise Excel / Word / Power Point / Access VBA;

-Avoir la maitrise du Logiciels d’analyse financière ex : ANADEFI ;

-Avoir la maitrise du Logiciels SAS, Business Object ;

-Avoir la maîtrise des Systèmes d’information de gestion des risques (SIGR) ;

-Être Réactive ;

-Être rigoureux ;

-Avoir une capacité de structuration et de restitution de l’information et d’analyse (esprit de synthèse) ;

 -Avoir des Qualités de pédagogie ; -Avoir la capacité à travailler en équipe ; -Avoir le goût des chiffres ;

-Avoir de bonnes Qualités relationnelles ;

COMPOSITION DES DOSSIERS DE CANDIDATURE :

- Cv avec photo et lettre de motivation

-Références des deux précédents employeurs Les dossiers de candidatures devront être envoyés à l’adresse suivante au plus tard 24 Octobre 2018 en précisant le poste à pourvoir dans l’objet.

NB : seuls les candidats (es) résidents à Brazzaville seront présélectionné (es) et convoqués pour les entretiens. Les dossiers de candidatures ne seront pas retournés.





Cliquez sur le bouton ''Postuler maintenant'' pour envoyer votre candidature:
- Votre dossier sera directement transmis par email à  l'employeur (Formats supportés: .doc .pdf .txt .docx)
- Un email de confirmation vous sera envoyé après transmission de votre candidature
- Vous aurez la possibilité de demander l'historique de vos sollicitations.
Veuillez noter que vous ne devez JAMAIS payer pour obtenir ou passer un entretien d'embauche. Si un ''potentiel'' employeur vous le demande, merci de nous le signaler.
Bonne chance!