Pour plus d'info sur nos services, contactez nous au +242066233856
Toggle Bar

« Parcourir la liste

Résumé

Région:
Brazzaville, Congo, Africa
Expérience:
Moins de 2 ans d'experience
Education:
B.E.P.C
Jobs:
1
Type:
Temps plein
Salaire:
Négociable
Postulez avant:
28 Mai, 2018

« Parcourir la liste
Annuler

chauffeurs

* Il y’a eu 9 des candidatures pour cette offre.
* Cette annonce a été affichée 840 fois
« Parcourir la liste
  Effectuer un marquage sur l'offre A propos de cette offre
chauffeurs

AVIS A MANIFESTATION D’INTERET N° 06/2018/MEPSA/UCP-PRAASED « Recrutement de deux (2) Chauffeurs du PRAASED»

I. Contexte

Le Gouvernement de la République du Congo et la Banque Mondiale cofinance le Projet d’Appui à l’Amélioration du Système Educatif pour un montant total de 70 millions de dollars US. A cet effet, l’Unité de Coordination du PRAASED a l’intention d’utiliser une partie du montant pour effectuer les paiements au titre du contrat suivant : recrutement deux (2) Chauffeurs du PRAASED.

II. Mission du Chauffeur du PRAASED.

Sous l’autorité directe du Coordonnateur et supervision du Responsable Administratif et Financier, le Chauffeur du projet exécute les tâches suivantes :

III. Tâches et responsabilités

a) Généralement :

•Conduire tout véhicule du Projet selon le règlement du code de la route en vigueur et veiller à son bon état de marche et à la sécurité du personnel à bord et des tiers ;

•Effectuer les déplacements, tant aux environs immédiats du département d’intervention, qu’à d’autres endroits à l’intérieur du pays. Dans ce dernier cas, il devra être en possession d’un Ordre de Mission validé par le Coordonnateur du Projet ;

• le véhicule du Projet uniquement pendant les heures de travail, sauf s’il est muni d’une autorisation du Coordonnateur (Ordre de Mission) ou du Responsable Administratif et Financier (autres documents justificatifs) ;

 b) Plus spécifiquement :

•Assurer le transport du personnel de l’UCP, dans le cadre des activités du projet tant à Brazzaville qu’à l’intérieur du pays;

•Assurer la liaison avec les structures extérieures pour le dépôt, retraits de documents, courriers, avis de réunion…. ;

•Remplir quotidiennement, lors des déplacements, le carnet de bord du véhicule conformément aux directives émises à cet effet ;

•S’assurer que les documents des véhicules sont disponibles à tout moment et en cours de validité ;

•Vérifier quotidiennement les différents paramètres d’entretien du véhicule : niveau d’eau du radiateur, de l’huile moteur, du liquide d’embrayage et du frein, de l’électrolyte de la batterie, de la pression des pneus, essuie-glace, kilomé- trage etc….et signaler toutes anomalies à la hiérarchie ;

•Signaler dans les délais prescrits, la nécessité de la vidange des huiles, du graissage des organes de suspension et de direction, et de l’entretien périodique du véhicule en conformité avec les normes du constructeur ;

•Veiller à l’entretien quotidien du véhicule : lavage extérieur, dépoussiérage et nettoyage de l’intérieur ;

•Assurer des tâches d’appui ponctuel (photocopie, assemblage, reliure…) et,

•Toutes autres tâches relevant de sa fonction qui pourraient lui être confiées par le Coordonnateur. Profil et qualifications requis Le candidat doit avoir le profil et les compétences minimales suivantes : •Etre de nationalité Congolaise (Congo-Brazzaville) ;

•Etre titulaire au moins d’un CEPE ;

•Détenir un permis de conduire, et avoir une expérience de cinq (05) ans au minimum au poste de chauffeur ;

•Avoir une bonne connaissance du français ;

•Avoir une connaissance du code de la route et aptitude à effectuer des petites réparations d’automobiles ;

•Avoir une culture générale passable ;

•Etre capable de travailler dans des conditions difficiles et sous pression ;

•Etre disponible pendant les heures de service ;

•Etre très discret ;

•Avoir travaillé avec une institution des Nations Unis, un projet de développement ou une Société notoirement reconnue serait un atout.

IV. Dossier de candidature

Les candidats intéressés devront fournir un dossier complet composé de :

•Une demande adressée au Coordonnateur du PRAASED ;

•Un Curriculum Vitae détaillé et signé faisant ressortir les expériences professionnelles ;

•Une copie certifiée conforme du diplôme ;

•Une copie certifiée conforme du permis de conduire.

V. Processus de recrutement Le processus comprendra :

•Une analyse des dossiers ;

•Un test écrit et de pratique de conduite ;

•Un entretien

VI. Informations et Réponse à l’avis à manifestation d’intérêt (AMI)

Les personnes intéressées peuvent obtenir des informations supplémentaires, à l’adresse ci - dessous, les jours ouvrables de 9 heures à 16 heures, heure locale. Les dossiers de candidature doivent être envoyés sous plis fermé, au plus tard le 28 mai 2018 à 16 heures, heure locale avec mention « Avis de recrutement de deux Chauffeurs (2) du PRAASED ».

L’adresse à laquelle, il est fait référence ci-dessus est : Unité de Coordination du PRASSED À l’attention de monsieur Calixte KOLYARDO, Coordonnateur du PRAASED Adresse : voir Bureau Spécialiste en Passation des Marchés (SPM) du PRAASED, au 134 de l’Avenue LYAUTEY, face CHU de Brazzaville, Téléphone : 06 644 75 07, par E-mail.

Fait à Brazzaville, le 9 mai 2018

Le Coordonnateur du PRAASED

Calixte KOLYARDO





Cliquez sur le bouton ''Postuler maintenant'' pour envoyer votre candidature:
- Votre dossier sera directement transmis par email à  l'employeur (Formats supportés: .doc .pdf .txt .docx)
- Un email de confirmation vous sera envoyé après transmission de votre candidature
- Vous aurez la possibilité de demander l'historique de vos sollicitations.
Veuillez noter que vous ne devez JAMAIS payer pour obtenir ou passer un entretien d'embauche. Si un ''potentiel'' employeur vous le demande, merci de nous le signaler.
Bonne chance!